拿不得叫“超神作”？谁不知道‘大作’这个概念，在国内根本就没有什么技术含量。随手捏一捏，里面全是水。”黄励志不屑的说道，“不要说开发人员规模，有的开发公司甚至连专职策划和监制都没有，弄出来的东西，那才叫差。”

“要是给我做游戏，我也不需要专业策划人员和监制。那些人拿来做什么用的？又不能编程，又不能做美工，更不会编制音乐。成天就知道动动嘴皮。我看，在一个项目组中，这些光说不练的人的存在，反而会降低士气。让程序员或者美工、音乐等成员来兼任不就行了？”孙强开始YY起他自己在游戏开发小组中的情形。要是让他成天看着那些光说不作的人，肯定会影响自己的心情和工作效率。

“偏见！这是偏见。策划怎么可能没有用呢？策划就是要在总体上把握游戏好的设计。如果策划人仅仅只会说一些有关游戏的点子。这样的策划人是完全不合格的。有关游戏的点子谁不会说？任何一个资深的玩家都可以头头是道的说出一大堆来，那还要策划人做什么？策划在负责设计游戏的同时，还要负责协调各个部门充分的实现他自己的创意，并尽量考虑到下属各单位的合理意见。”黄励志停了一下后，又痛心疾首的说道：“我认为现在有些公司里面设立的项目主管才是最没有用的。他既不是策划，对游戏的总体根本不了解；他也不是具体的开发人员，对游戏的细节也不了解。但是他的手上却有别人都没有的管理团队的权限。你说让一个和游戏开发无关的人去管理游戏开发团队，这样会有好的效果么？”

“我认为，都是因为国内没有什么有名气的策划人。投资方对自己招来的策划人很不放心，他们是真正的商人，目的是为了赚钱。比较冒险创意由这些嘴上无毛的策划人说出来，他们不可能会采纳。而且他们对自己的投资很不放心，理所当然的要派亲信来负责主管工作。”张浩天直接从商业的角度，解释了黄励志说的那种现象。

“应该是用人不疑，疑人不用嘛。这么简单的事情都做不到？”赵自强看着剑逸，自己的老板，继续着他的惊讶。

“这也是没办法的事情。国内游戏业起步晚，开发商一上来就心黑的要开发大成本的游戏。当然，也只有这么做，他们才能和国外的那些大制作的游戏竞争。这样就要求策划人的水平也要跟着一步到位。大家认为这样子的飞跃有可能么？”张浩天继续解释道。经验是逐步积累的，一蹴而就是不现实的。

“幻界公司又是为什么能成功的？”赵自强也不叫了，他开始迷糊了。幻界公司到