些大学生进车间的。

可是自打机器来了，打扫出十几间车间后，林凡觉得，大学生也得去车间了。

否则光凭自己招的那点人，想让他们填上这个窟窿，根本就做不到。

养着他们确实可能少让他们闹事，但是不能因噎废食。

难不成这群家伙一直不创造经济价值，自己就一直养着他们吗？

再者说，想要有大的发展，想要有跨时代的研究。

光有理论是不够的，不去车间体验一下，怎么创新？

理由有很多，反正林凡决定，对那些大学生，不那么优待了。

真敢闹事，直接镇压了也就是了。

嘈杂的招聘大会就开始了。

其实也不费事，就是你报名，然后检查一下你身体是否有什么缺陷。

没有缺陷，后边调查一下你的背景也就是了。

在车间干活，毕竟是体力活，如果有身体缺陷，那还真的干不了。

这场招聘，持续了整整五天。

报名就整整报了一天多，接近两天。

最后通过初试的，整整有三千多人。

而这三千多人，林凡他们还要筛选一下，审查一下背景。

背景被卡掉的不多，也就五六百人罢了。

剩下的都是中下贫农，这样的人，在政审方面是没什么问题的。

审查背景，林凡他们用了整整两天天。

剩下的，就是看着顺眼不顺眼了。

大家一起看，看着不顺眼的就直接放弃。

主要就是看脸老实不老实，如果一眼看过去很老实，那就直接过。

如果一眼看过去，就是那种特别事，特别容易是刺头的，直接就passo 这个过程十分的“科学”，有依据，整整用了半天的时间。

这遍审查完以后，差不多直接通过的，有五百多人。

待定的有八百多人，剩下的，全部丢掉。

要招八九百，林凡也懒得仔细查到底要多少，直接定下来招九百。

也就是要在待定的八百多人里，再挑四百人。

又是“严肃”且“科学”的判定，看脸！

最后半天，定下了九百个人进入奶制品厂。

然后就是根据地址，开始派人去给这些通过的人送信，要求第二天来奶制品厂报道。通过的人家兴高采烈，没通过的人家，则是满脸愁容。

不过定都定下来了，再说其他的也没用了。

就这样，奶制品厂的招聘